【簡介：】一、航天科工集團標志？主體字母“CASIC”為“中國航天科工集團有限公司”英文名稱縮寫。紅色寓意國家、奉獻、人文感；藍色代表科技、未來、時空感。紅色字母“A”變化為地球軌

一、航天科工集團標志？

主體字母“CASIC”為“中國航天科工集團有限公司”英文名稱縮寫。紅色寓意國家、奉獻、人文感；藍色代表科技、未來、時空感。紅色字母“A”變化為地球軌道的形象，既體現(xiàn)航天的行業(yè)特征，又寓意中國航天科工集團有限公司及全體員工良好的精神風(fēng)貌。

標志的主體背景為中國航天工業(yè)原有標志，“箭頭”是航天器和航天運載器等航天科技工業(yè)產(chǎn)品的總體形象表征，三個圓環(huán)分別代表航天領(lǐng)域的三個宇宙速度。

二、武漢航天科工集團待遇？

待遇一般都是1萬到兩萬之間的。不同的學(xué)校給不同的等級范圍，再看你的能力和成績。一般名校差不多1萬五左右吧。

三、沈陽航天科工集團怎樣？

沈陽市的航天科工集團是著名的央企，是研發(fā)和生產(chǎn)航天科研的生產(chǎn)基地，這家集團的待遇很不錯，有很多名牌大學(xué)畢業(yè)的碩士和博士在這里就業(yè)。

四、航天科工集團真實待遇？

中國航天科工集團工資待遇，在招聘網(wǎng)上已有500位求職網(wǎng)友分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計，中國航天科工集團平均工資為8350元/月，其中30%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，21%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計，中國航天科工集團年終獎平均63939元。中國航天科工集團員工分享說：公司崗位分成管理崗和非管理崗位。級別和大多數(shù)公司一樣，從助理工程師到專家，很多級。每年調(diào)一次級，表現(xiàn)好的機會還是很大的。各個級別工資差異幾百上千不等。

五、航天科技集團和航天科工集團的區(qū)別？

區(qū)別為：不是一個公司，算是改革后專屬領(lǐng)域不同的兄弟單位。

原來航天系統(tǒng)是由國防科工委歸口管理的，在1998年以前，國防科工委是國務(wù)院和中央軍委雙重領(lǐng)導(dǎo)的機構(gòu)，既帶有軍隊性質(zhì)，又是政府部分，1998-1999的改革后，國防科工委的軍隊職能劃給了解放軍總裝備部，成為了一個純政府部門。這樣，航天系統(tǒng)可以大致分為兩個方面，軍隊系統(tǒng)和非軍隊系統(tǒng)。軍隊部分的航天系統(tǒng)主要包括酒泉、西昌、太原三大衛(wèi)星發(fā)射中心和各航天測控中心（北京、西安、遠望等等），以及一些航天事業(yè)和航天工程的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，比如載人航天工程指揮部等。各單位的職能從名稱上就一目了然，比如西昌衛(wèi)星發(fā)射中心就是負責(zé)衛(wèi)星發(fā)射的，如此等等。非軍隊系統(tǒng)包括政府部分的國家航天局，國家航天局國防科工委下屬的一個部分，管理民用航天事業(yè)、對外代表國家。真正的航天科研體系已經(jīng)改組為了企業(yè)體制，就是我們經(jīng)常聽說的航天科技集團和航天科工集團，這兩個集團下屬的各研究院/所/事業(yè)部，是中國航天的主要科研力量。也就是說，航天大部分型號產(chǎn)品都是他們研制的。航天科技集團實行母子公司體制，下設(shè)7個大型研制實體：1）中國運載火箭技術(shù)研究院　航天科技集團第一研究院 　運載火箭與戰(zhàn)略導(dǎo)彈 2）航天動力技術(shù)研究院 航天科技集團第四研究院 固體火箭發(fā)動機技術(shù) 3）中國空間技術(shù)研究院 航天科技集團第五研究院 衛(wèi)星與飛船 4）航天推進技術(shù)研究院 航天科技集團第六研究院 液體火箭發(fā)動機技術(shù)5）上海航天技術(shù)研究院 航天科技集團第八研究院 運載火箭、導(dǎo)彈、衛(wèi)星、飛船 6）中國航天時代電子公司原航天科技集團九院、十院合并重組而成 電子技術(shù)、導(dǎo)航技術(shù) 7）四川航天工業(yè)總公司 航天科技集團第七研究院航天科工集團實行事業(yè)部體制，下設(shè)四個事業(yè)部和六個研究院，在六個研究院中，有四個研究院與四個事業(yè)部是一體的，還有兩個研究院沒有編入事業(yè)部體制1）中國航天科工信息技術(shù)研究院航天科工集團第一事業(yè)部（航天科工一院） 宇航與信息技術(shù) 2）中國航天科工防御技術(shù)研究院航天科工集團第二事業(yè)部（航天科工二院） 防空、防天技術(shù) 3）中國航天科工飛航技術(shù)研究院 航天科工集團第三事業(yè)部(航天科工三院) 飛航導(dǎo)彈技術(shù) 4）中國航天科工運載技術(shù)研究院航天科工集團第四事業(yè)部（航天科工四院）運載技術(shù)與特種地面車輛 5）航天固體火箭發(fā)動機技術(shù)研究院 航天科工集團六院 固體火箭發(fā)動機技術(shù) 6）中國航天建筑設(shè)計研究院 航天科工集團七院 北京 建筑設(shè)計

補充：1）航天科技集團和科工集團在研究院編號上已經(jīng)有了重復(fù)，科工集團一院的說法還很少出現(xiàn)，所以現(xiàn)在提到一院基本上都是CALT（china academy of launch vehicletechnology）2）科技集團沒有二院和三院，而科工集團的二、三事業(yè)部（二、三院）是以原來的二院、三院為主組建的，所以提到二院、三院，基本上還是原來的二院和三院。3）原航天總公司四院是從事固體發(fā)動機研制的，總部在陜西，有一個大的科研基地在內(nèi)蒙，就是四院駐內(nèi)蒙指揮部，又叫河西公司；99年分家的時候，四院給了科技集團，但河西公司屬于科工集團，科工集團將河西公司重命名為六院，這樣從事固體發(fā)動機研制的就有了兩家，科技集團四院和科工集團六院，代表產(chǎn)品分別是載人航天逃逸發(fā)動機和EPKM。4）科技集團將067基地改名為航天科技集團六院，067基地在中國航天史上功不可沒，其液體發(fā)動機是長征火箭的動力之源。這樣六院也有了兩個，需要注意區(qū)分。5）科技集團共有130多個企事業(yè)單位分布在全國各地，有職工9.33萬人，其中專業(yè)技術(shù)人員4.2萬人，包括6800多名高級工程師，1200多名研究員，31名中國科學(xué)院和中國工程院院士?？乒ぜ瘓F共計180多個企事業(yè)成員單位，近l0萬名職工中，各類專業(yè)技術(shù)人員占40%。

六、南京航天科工集團真實待遇？

待遇挺不錯的。

航天科工總體待遇一般，但收入穩(wěn)定，工人工資大約5000元一月，工程師約7000至11000，總師年薪30萬至50萬。是央企非常穩(wěn)定

七、航天科技集團與航天科工集團有什么區(qū)別？

航天科技集團與航天科工集團有什么區(qū)別？中國航天科技集團簡稱CASC。中國航天科技集團公司是擁有“神舟”、“長征”等著名品牌和自主知識產(chǎn)權(quán)、主業(yè)突出、自主創(chuàng)新能力強、核心競爭力強的特大型國有企業(yè)。作為國家授權(quán)投資的機構(gòu)，中國航天科技集團公司擁有8個以航天產(chǎn)品經(jīng)營為主的產(chǎn)、研結(jié)合的經(jīng)濟技術(shù)實體和一個外貿(mào)公司以及若干直屬研究所、咨詢機構(gòu)、公司等，主要從事運載火箭、人造衛(wèi)星、載人飛船和戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)導(dǎo)彈武器系統(tǒng)的研究、設(shè)計、生產(chǎn)和試驗，具有大型系統(tǒng)工程管理的能力和經(jīng)驗，為國民經(jīng)濟建設(shè)、社會發(fā)展、科技進步和國防現(xiàn)代化建設(shè)做出了卓越貢獻。LOGO中國航天科技集團公司簡稱中國航天、航天科技，英文：ChinaAerospaceScienceandTechnologyCorporation簡稱CASC中國航天科技集團公司源于1956年10月8日成立的國防部第五研究院，經(jīng)過第七機械工業(yè)部、航天工業(yè)部、航空航天工業(yè)部、中國航天工業(yè)總公司的歷史沿革，經(jīng)國務(wù)院批準，于1999年7月1日正式成立，部級央企。中國航天科技集團公司是擁有“神舟”、“長征”等著名品牌和自主知識產(chǎn)權(quán)、主業(yè)突出、自主創(chuàng)新能力強、核心競爭力強的特大型國有企業(yè)。作為國家授權(quán)投資的機構(gòu)，中國航天科技集團公司擁有8個以航天產(chǎn)品經(jīng)營為主的產(chǎn)、研結(jié)合的經(jīng)濟技術(shù)實體和一個外貿(mào)公司以及若干直屬研究所、咨詢機構(gòu)、公司等，主要從事運載火箭、人造衛(wèi)星、載人飛船和戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)導(dǎo)彈武器系統(tǒng)的研究、設(shè)計、生產(chǎn)和試驗，具有大型系統(tǒng)工程管理的能力和經(jīng)驗，為國民經(jīng)濟建設(shè)、社會發(fā)展、科技進步和國防現(xiàn)代化建設(shè)做出了卓越貢獻；以控股的7家境內(nèi)外上市公司為代表，主要從事衛(wèi)星應(yīng)用、信息技術(shù)、新型材料與先進能源、航天特種技術(shù)應(yīng)用、汽車零部件及特種車輛等民用產(chǎn)品的研發(fā)生產(chǎn)，并逐步形成產(chǎn)業(yè)規(guī)模，呈現(xiàn)出生機勃勃的發(fā)展勢頭。合影中國航天科技集團公司有10萬名員工，已培育形成了以重點學(xué)科帶頭人為代表的科技隊伍、以優(yōu)秀企業(yè)家為代表的經(jīng)營管理隊伍和以能工巧匠為代表的技能工人隊伍。其中，有中國科學(xué)院、中國工程院院士30余名。集團公司在出成果、出人才的同時，孕育形成了航天精神、“兩彈一星”精神和載人航天精神以及以“以國為重、以人為本、以質(zhì)取信、以新圖強”為核心價值觀，具有鮮明時代特征和航天特色的企業(yè)文化。通過優(yōu)化資源配置和調(diào)整能力結(jié)構(gòu)布局，中國航天科技集團公司正在努力營造“以總體為主導(dǎo)，以專業(yè)為基礎(chǔ)，軍民結(jié)合，寓軍于民，協(xié)調(diào)發(fā)展”的格局，并按國際一流標準，在技術(shù)、產(chǎn)品、管理、經(jīng)營等方面堅持專業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化、集團化、國際化的建設(shè)方略，加速發(fā)展核心技術(shù)和優(yōu)勢產(chǎn)品，積極推進國際合作，與國際市場接軌，以確保中國航天事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和跨越式發(fā)展。目前，中國航天科技集團公司正在按照“發(fā)展航天、強大集團、改革創(chuàng)新、鑄造一流”的發(fā)展方針，大力加強企業(yè)文化建設(shè)和信息化建設(shè)，突出導(dǎo)彈武器系統(tǒng)、宇航技術(shù)與產(chǎn)品、民用產(chǎn)業(yè)三大主業(yè)，努力向國際一流宇航公司的目標邁進。中國航天科工集團公司（簡稱“航天科工”）是中央直接管理的國有特大型高科技企業(yè)，前身為1956年組建的國防部第五研究院，經(jīng)歷了第七機械工業(yè)部、航天工業(yè)部、航空航天工業(yè)部、中國航天工業(yè)總公司、中國航天機電集團公司的歷史沿革。中國航天科工集團公司大樓中國航天科工集團公司英文：ChinaAerospaceScience＆IndustryCorp簡稱：CASIC是國有特大型獨資企業(yè)，由中央直接管理。集團公司內(nèi)設(shè)4個事業(yè)部，擁有6個大型研究院，共計180多個企事業(yè)成員單位，近l0萬名職工中，各類專業(yè)技術(shù)人員占40%面對21世紀的激烈競爭和嚴峻挑戰(zhàn)，集團公司將遵循“面向市場,航天為本、科技創(chuàng)新,質(zhì)量制勝“的指導(dǎo)思想和“用能人、建新制、精干軍、拓展民、科技創(chuàng)新、多種經(jīng)營“的發(fā)展思路。在為國防現(xiàn)代化、國家經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)的過程中，努力將自身建設(shè)成為一個具有國際競爭力的大型企業(yè)集團。許達哲現(xiàn)任中國航天科工集團公司總經(jīng)理。編輯本段發(fā)展簡介1999年7月，中國航天機電集團公司成立，2001年7月正式更名為中國航天科工集團公司。航天科工目前擁有7個研究院、2個科研生產(chǎn)基地、6家上市公司、600余戶企事業(yè)單位，遍布全國各地，職工10余萬人，專業(yè)技術(shù)人員占職工總數(shù)近50%，先后有1599名專家享受政府特殊津貼。在各類人才隊伍中，現(xiàn)有“兩彈一星”功勛獎?wù)芦@得者1名，兩院院士8名。2008年，資產(chǎn)總額突破1000億元，主要經(jīng)營業(yè)績指標進入中央企業(yè)A類行列。

八、航天科工集團239廠待遇如何？

航天三院239廠是國企，研究生進去待遇福利總體不錯的，解決北京戶口的可能性比較大。這單位在航天院所中屬于上乘水平。有住宿和房補，這塊就比較多了，碩士生進去轉(zhuǎn)正后第一年年薪10萬左右到手沒有問題。

九、北京航天科工集團在幾環(huán)？

北京航天科工集團位于三環(huán)附近。

航天科工集團是一家大型的國有企業(yè)，位于阜成路甲8號，附近還有一家航天科技和國家航天局，所以這附近三環(huán)上的橋叫航天橋！辦公樓后邊是家屬院，銀行、超市、物流、食堂、幼兒園樣樣齊全，生活方便。我國著名的科學(xué)家錢學(xué)森，生前就住在這個院里！

十、什么專業(yè)能進去航天科工集團？

航空航天專業(yè)能進去

航天科工集團現(xiàn)有5個研究院、2個科研生產(chǎn)基地、6家上市公司、580余戶企事業(yè)單位，遍布全國各地。現(xiàn)有職工12.7萬余人，各類專業(yè)技術(shù)人員超過40%。