【簡(jiǎn)介：】本篇文章給大家談?wù)劇讹w機(jī)服務(wù)通告的有效性對(duì)實(shí)際有效性的影響不包括》對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助。本文目錄一覽：
1、影響政策執(zhí)行有效性的因素有哪些
2、影響調(diào)查結(jié)
本篇文章給大家談?wù)劇讹w機(jī)服務(wù)通告的有效性對(duì)實(shí)際有效性的影響不包括》對(duì)應(yīng)的知識(shí)點(diǎn)，希望對(duì)各位有所幫助。
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- 1、影響政策執(zhí)行有效性的因素有哪些
- 2、影響調(diào)查結(jié)果的有效性和準(zhǔn)確性的因素主要有哪些內(nèi)容
- 3、環(huán)境因素對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有效性的影響
影響政策執(zhí)行有效性的因素有哪些
影響政策執(zhí)行有效性的因素有政策方案因素、政策執(zhí)行主體因素、政策對(duì)象因素、政策執(zhí)行環(huán)境。
1．政策方案因素。
在影響政策執(zhí)行有效性的諸多因素中，首先一個(gè)因素就是政策方案本身。這是因?yàn)?，如果政策方案本身存在問題，必然給政策執(zhí)行帶來困難。政策的合法性、合理性和可執(zhí)行性等都會(huì)對(duì)政策執(zhí)行的有效性產(chǎn)生影響。
2．政策執(zhí)行主體因素。
作為政策執(zhí)行的一部分，從執(zhí)行機(jī)構(gòu)到個(gè)體的執(zhí)行人員，乃至整個(gè)政策執(zhí)行體制，都有可能對(duì)政策執(zhí)行的有效性產(chǎn)生影響。
3．政策對(duì)象因素。
政策最終要作用于一定的政策對(duì)象才能發(fā)揮其分配價(jià)值和調(diào)節(jié)人們行為的功能。也就是說，政策的目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)，不是政策制定者一廂情愿的事情，也不是政策執(zhí)行者所能完全左右的，最終取決于政策對(duì)象是否順從政策。概括起來說，政策對(duì)象順從政策的原因有：利弊衡量、避免懲罰、政治社會(huì)化、政策合法化、顧全大局觀念、道德壓力、情勢(shì)變化等；不順從的原因有：價(jià)值觀念和行為模式的沖突、利益沖突、同類團(tuán)體的影響、輿論影響等。
4．政策執(zhí)行環(huán)境因素。
所謂政策執(zhí)行環(huán)境是指政策執(zhí)行過程置身期間的各種自然與社會(huì)因素的綜合。自然因素如一個(gè)國(guó)家或地區(qū)的自然地理狀況、面積大小、氣候條件等，都有可能對(duì)政策執(zhí)行過程產(chǎn)生影響。尤其是政策執(zhí)行過程中出現(xiàn)的突發(fā)性自然條件變化，如出現(xiàn)自然災(zāi)害，或者科技進(jìn)步等，都會(huì)帶來政策執(zhí)行的新的變數(shù)，從而增加執(zhí)行難度。
政策執(zhí)行：
政策執(zhí)行是通過一定的方法，綜合運(yùn)用各種手段，為了實(shí)現(xiàn)政策目標(biāo)而采取特定行為模式的過程。是將一種觀念形態(tài)的政策方案付諸實(shí)施的一系列政策活動(dòng)。這些行為包括兩方面內(nèi)容：一是將決策轉(zhuǎn)化為可以操作的過程，二是按照決策所確定的目標(biāo)而進(jìn)行的努力。具有執(zhí)行性、目標(biāo)性、創(chuàng)造性、強(qiáng)制性、務(wù)實(shí)性，以及實(shí)踐性的特征。通常包括宣傳政策、計(jì)劃制定、組織落實(shí)、政策試點(diǎn)、全面實(shí)施、協(xié)調(diào)控制、追蹤決策七個(gè)步驟。
影響調(diào)查結(jié)果的有效性和準(zhǔn)確性的因素主要有哪些內(nèi)容
在一般的研究項(xiàng)目中，使用調(diào)查問卷都是必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié)。而調(diào)查問
卷結(jié)果的有效性對(duì)研究項(xiàng)目結(jié)論有較大影響，
其中從眾心理占了影響因素的一部
分。
為了防止研究結(jié)果因調(diào)查問卷結(jié)果的有效性產(chǎn)生過大的偏差，
本課題組開展
了關(guān)于從眾心理對(duì)于調(diào)查問卷有效性的研究。
通過使用調(diào)查問卷，
控制變量法以
及設(shè)置對(duì)照組等方法得到研究所需數(shù)據(jù)，
經(jīng)過分析后得出結(jié)論：
從眾心理對(duì)于調(diào)
查問卷的有效性有一定影響，
并針對(duì)產(chǎn)生的影響分析容易受以及不容易受從眾心
理的調(diào)查問卷選項(xiàng)類型
環(huán)境因素對(duì)領(lǐng)導(dǎo)有效性的影響
環(huán)境主要是指工作特征、組織特征、社會(huì)狀況、文化影響、心理因素等。工作是具有創(chuàng)造性還是簡(jiǎn)單反復(fù)，組織的規(guī)章制度是比較嚴(yán)密還是比較寬松，社會(huì)時(shí)尚是傾向于追隨服從還是推崇個(gè)人能力等，都會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)方式產(chǎn)生強(qiáng)烈的影響。
領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論認(rèn)為各種領(lǐng)導(dǎo)方式都有可能在一定環(huán)境內(nèi)有效，這種環(huán)境是多種外部與內(nèi)部因素的綜合作用體。對(duì)工作任務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)來說，如果環(huán)境較差，他將首先保證完成任務(wù)；當(dāng)環(huán)境較好時(shí)，任務(wù)能夠完成，這時(shí)他的目標(biāo)將是搞好人際關(guān)系。對(duì)于人際關(guān)系型領(lǐng)導(dǎo)來說，如果環(huán)境較差，他將首先將人際關(guān)系放在首位；如果環(huán)境較好時(shí)，人際關(guān)系也比較融洽，這時(shí)他將追求完成工作任務(wù)。
領(lǐng)導(dǎo)方式的不同就會(huì)導(dǎo)致領(lǐng)導(dǎo)重心的不同，進(jìn)而產(chǎn)生的影響就會(huì)不同，有效性也就會(huì)不一樣。
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